REGULAMIN POSTĘPOWANIA Z NIEOBECNOŚCIAMI

UCZNIÓW W SZKOLE

Za usprawiedliwienie rozumie się podanie ważnej przyczyny na piśmie po czasie absencji,

a za zwolnienie z zajęć uważa się zgodę odpowiednich osób na opuszczenie zajęć przez ucznia.

Usprawiedliwienie nieobecności na zajęciach szkolnych może mieć tylko formę pisemną i pochodzić od:

• lekarza

• rodziców ( tylko na drukach szkolnych),

• instytucji ( sądy, komisje poborowe, poradnie pedagogiczne, i inne).

Usprawiedliwienie przyjmowane jest przez wychowawcę tylko do dwóch tygodni od powrotu ucznia do szkoły.

Jedno usprawiedliwienie może dotyczyć tylko jednego (nieprzerwanego ciągu) przypadku nieobecności. Nie ma możliwości przyjęcia usprawiedliwienia zbiorczego obejmującego kilku nieobecności.

Usprawiedliwienie bez podania powodu absencji nie będzie honorowane.

Nieobecność na zajęciach spowodowana zaspaniem nie może podlegać usprawiedliwieniu.

Uczeń, który ma nieusprawiedliwioną nieobecność nie ma prawa domagać się od nauczyciela możliwości zaliczenia na konsultacjach: sprawdzianu, zadania domowego natomiast nauczyciel ma prawo do wyegzekwowania wiedzy z zajęć, na których uczeń powinien przebywać.

Wszystkie usprawiedliwienia są ewidencjonowane i gromadzone przez wychowawcę w okresie trymestru.

Zwolnienie z zajęć szkolnych wyrażone w formie pisemnej przez rodziców jest traktowane jako usprawiedliwienie tylko wtedy, gdy jest dostarczone przed czasem nieobecności.

Zwolnienie ucznia w formie ustnej (tylko w liceum) jest możliwe jedynie w wyjątkowych sytuacjach, osoby uprawnione do tego to wychowawca lub dyrektor. Musi być ono odnotowane w zeszycie zwolnień znajdującym się w pokoju nauczycielskim, a następnie potwierdzone przez rodzica na druku usprawiedliwienia.

Zwolnienie ustne gimnazjalisty może nastąpić jedynie w wyniku osobistej rozmowy rodzica z wychowawcą lub dyrektorem Jeżeli odbywa się to przez telefon, fakt ten musi być odnotowany w dzienniku w rubryce kontakty z rodzicami.

Dyrektor ma prawo zwolnić ucznia lub klasę z zajęć w celu realizacji innych zadań (tzw. zwolnienia dyrektorskie) obecność na zajęciach jest wówczas odnotowana za pomocą skrótu „zd”.

Konsekwencje wynikające z nieobecności nieusprawiedliwionych w szkole:

- nawet pojedyncza godzina nieusprawiedliwiona może być podstawą obniżenia oceny z zachowania na trymestr (zwłaszcza ucieczka ze sprawdzianu),

- nieobecności nieusprawiedliwione powyżej 10 godzin muszą być uwzględnione przy wystawieniu oceny z zachowania na trymestr,

- nieobecności nieusprawiedliwione powyżej 20 godzin w trymestrze są podstawą do wystawienia oceny nagannej z zachowania i usunięcia ucznia ze szkoły.